Yükleniyor...

0
Destek
0
Cevap
0
Görüntüleme
Cevap Yaz
Listeme Ekle

Cevaplar 1

Cevabın doğru olduğunu düşünüyorsan destekle, öne çıksın
Stajyer Rau 21 Ağustos 2021 11:28
  1. İşçinin iş kanunu kapsamında olması
  2. İş sözleşmesinin belli sebeplerle sona ermesi
  3. İşçinin işyerinde belli bir süre çalışmış olması