A) İhbar tazminatında zamanaşımı süresi iş sözleşmesinin feshi tarihinde başlar.
B) Kıdem tazminatında zamanaşımı on yıldır.
C) Ücret alacağına ilişkin zamanaşımı iş ilişkisi devam ederken işlemez.
D) Ayrımcılık tazminatında zamanaşımı süresi on yıldır.
E) Ücret alacaklarında zamanaşımı süresi beş yıldı
D) Ayrımcılık tazminatında zamanaşımı süresi on yıldır.