Yükleniyor...

0
Destek
0
Cevap
0
Görüntüleme
Cevap Yaz
Listeme Ekle

A) İhbar tazminatında zamanaşımı süresi iş sözleşmesinin feshi tarihinde başlar.

B) Kıdem tazminatında zamanaşımı on yıldır.

C) Ücret alacağına ilişkin zamanaşımı iş ilişkisi devam ederken işlemez.

D) Ayrımcılık tazminatında zamanaşımı süresi on yıldır. 

E) Ücret alacaklarında zamanaşımı süresi beş yıldı

Cevaplar 1

Cevabın doğru olduğunu düşünüyorsan destekle, öne çıksın
syildirim 30 Eylül 2018 09:18

D) Ayrımcılık tazminatında zamanaşımı süresi on yıldır.